Reklama
Gazetka promocyjna Lidl - Kodeks postępowania spółek - ważna 21.03.2024 do 21.03.2030
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Kodeks postępowania dla partnerów biznesowych Preambuła Spółki Grupy Schwarz z jej podmiotami zajmującymi się handlem detalicznym spółką Kaufland i Lidl, spółką z zakresu ochrony środowiska PreZero, jak również Schwarz Produktion, Schwarz Dienstleistungen, Schwarz IT, Schwarz Digital i innymi spółkami przywiązują dużą wagę do zrównoważonego rozwoju społecznego i ekologicznego. Spółki są świadome swojej odpowiedzialności w całym łańcuchu dostaw, w szczególności odpowiedzialności za przestrzeganie praw człowieka, standardów społecznych i środowiskowych. Niniejszy Kodeks postępowania dla partnerów biznesowych* opisuje podstawowe zasady współpracy z partnerami biznesowymi oraz oczekiwania dotyczące praw człowieka i ochrony środowiska, jakie spółki Grupy Schwarz mają wobec swoich partnerów biznesowych. Zawarte w nim zasady określają minimalne standardy naszych relacji biznesowych. Kodeks postępowania opiera się na niżej wymienionych międzynarodowych wytycznych i zasadach: ▪ Międzynarodowa Karta Praw Człowieka ▪ Wytyczne ONZ dotyczące biznesu i praw człowieka ▪ Konwencja ONZ o prawach dziecka ▪ Konwencja ONZ o prawach kobiet ▪ Wytyczne OECD dla przedsiębiorstw wielonarodowych ▪ Podstawowe standardy pracy Międzynarodowej Organizacji Pracy (MOP) ▪ Paryskie porozumienie klimatyczne ▪ Konwencja z Minamaty ▪ Konwencja sztokholmska ▪ Konwencja bazylejska ▪ dziesięć zasad UN Global Compact (UNGC). Należy przestrzegać krajowych i innych wiążących przepisów i regulacji, które obowiązują w kraju prowadzenia działalności gospodarczej oraz zasad zawartych w niniejszym Kodeksie postępowania. Spośród wszystkich obowiązujących przepisów decydujące znaczenie ma zawsze ten, który najbardziej przyczynia się do realizacji najszerszego celu ochrony. Standardy wynikające z tych zasad zostały omówione poniżej. Ich wdrożenie i monitorowanie powinno być zapewnione poprzez odpowiednią procedurę wewnętrzną. Przyjmowanie, jak i udzielanie korzyści majątkowych i wszelkiego rodzaju korupcja jest bezwzględnie zabroniona. Partner biznesowy przestrzega również wszystkich standardów zawodowych właściwych dla danej branży. Kodeks postępowania V.2.0 * W celu zachowania lepszej czytelności tekstu zastosowano męską formę osobową. Nie wiąże się to z dyskryminacją żadnej z płci. 1